ملبورن – الناس نيوز ::
أعلنت مفوضية العمل العادل عن زيادة الحد الأدنى للأجور في أستراليا بنسبة 5.75 في المئة في الأجور، بعد مراجعة للحد الأدنى للأجور السنوية، اعتبارا من 1 يوليو/تموز.
ويبلغ الحد الأدنى للأجور حاليا 21.38 دولاراً للساعة أو 812.60 دولارا لكل 38 ساعة في الأسبوع قبل الضريبة.
وبحسب الموقع الأسترالي فايننشال رفيو، الذي رصدته جريدة ” الناس نيوز الأسترالية “، السبت أنه مع الزيادة البالغة 5.75 في المئة، سيحصل أصحاب الحد الأدنى للأجور على دعم بنسبة 8.6 في المئة.
وسيرتفع أجر ساعة العمل إلى 23.23 دولاراً، أو من 812.60 دولاراً إلى 882.80 دولاراً في الأسبوع، أي ما يعادل 70.20 دولاراً أسبوعياً.
وحول هذا الموضوع، غردت سالي ماكمانوس، سكرتيرة مجلس النقابات الأسترالية على موقع تويتر قائلة إنها “أكبر زيادة ممنوحة”.
وسيحصل الجزء الأكبر من عمال الحد الأدنى للأجور البالغ عددهم 2.5 مليون في البلاد، على زيادة بنسبة 5.75 في المئة فقط.
من جهته، أكد آدم هاتشر رئيس مفوضية العمل العادل الأسترالية بأن الزيادة لن تحافظ على القيمة الحقيقية للحد الأدنى للأجور بسبب التضخم المستمر.
وتابع قائلاً “على المدى المتوسط والطويل، من المرغوب فيه أن تحافظ الأجور المتدنية على قيمتها الحقيقية وأن تزداد بما يتماشى مع اتجاه نمو الإنتاجية الوطنية”.
كما أوضح أن المفوضية نظرت في الضغوط التي يواجهها العمال أصحاب الأجور المنخفضة، والتأثير غير المتناسب لزيادة الحد الأدنى للأجور على النساء.
الأكثر شعبية
وفاة 3 أشخاص في حادث تصادم طائرتين صغيرتين غرب مدينة سيدني
